LEGGE 53/2000 - Concessione di agevolazioni per la conciliazione tra tempi di vita e tempi di lavoro
30/07/2008
Categoria: Bandi
L’articolo 9 della Legge 53/2000 ha l’obiettivo specifico di agevolare la conciliazione dei tempi di vita familiare e professionale sui luoghi di lavoro.
In particolare la Legge 53/2000 prevede l'erogazione di contributi, di cui almeno il 50 per cento destinati ad imprese fino a cinquanta dipendenti, finalizzati a:
- progetti articolati per consentire alla lavoratrice madre o al lavoratore padre, anche quando uno dei due sia lavoratore autonomo, ovvero quando abbiano in affidamento o in adozione un minore, di usufruire di particolari forme di flessibilità degli orari e dell'organizzazione del lavoro, tra cui part time, telelavoro e lavoro a domicilio, orario flessibile in entrata o in uscita, banca delle ore, flessibilità sui turni, orario concentrato, con priorità per i genitori che abbiano bambini fino a dodici anni di età o fino a quindici anni, in caso di affidamento o di adozione, ovvero figli disabili a carico;
- programmi di formazione per il reinserimento dei lavoratori dopo il periodo di congedo;
- progetti che consentano la sostituzione del titolare di impresa o del lavoratore autonomo, che benefici del periodo di astensione obbligatoria o dei congedi parentali, con altro imprenditore o lavoratore autonomo;
- interventi ed azioni comunque volti a favorire la sostituzione, il reinserimento, l'articolazione della prestazione lavorativa e la formazione dei lavoratori con figli minori o disabili a carico ovvero con anziani non autosufficienti a carico.
Per maggiori informazioni sulle possibilità di finanziamento contattare Inforcoop - Marisa Gualzetti (348 3106669)
Scarica gli allegati
